Una piaga da risanare: l'inefficienza di una pa che gode di inaccettabili privilegi

Una piaga da risanare: l'inefficienza di una pa che gode di inaccettabili privilegi


In Italia abbiamo il più alto livello europeo di retribuzioni della dirigenza con il più basso livello di efficienza dei servizi della pubblica amministrazione centrale e locale. Nel 2006 si scoprì che non c’era uno solo, fra i 3.769 massimi dirigenti della nostra pubblica amministrazione, che non avesse raggiunto il punteggio massimo per garantirsi integralmente la parte variabile della retribuzione prevista dal contratto. Una coincidenza formidabile, ma resa possibile da un meccanismo di valutazione che lasciava senza parole. I dirigenti pubblici dovevano compilare una scheda di autovalutazione (autovalutazione, avete capito bene), che toccava al dirigente superiore vidimare. E così via, fino in cima alla piramide. Facile comprendere che di fatto avrebbe fatto fede solo il giudizio che il singolo dirigente dava di sé. Oggi non è che vada diversamente. Così Sergio Rizzo sul Corriere della Sera.

Dirigenti pubblici superpagati pa sempre più scassata